第357章(第1/4 页)

主管不死于嘴欠 三人塔 348 字 2024-02-18 13:17:59

克里斯蒂娜浮现在电脑显示器上,她冷静的说完后,屏幕墙壁上的画面也逐渐抖动、模糊、最终被繁复的花纹所取代。

最终它平息下来,中央本部二区的部门主管,也就是似乎大家都称呼为‘妹妹’的少女平稳的从屏幕墙壁右侧走进来,仿佛公事公办的说道:

“您的管理工作失败了,作为公司的主管,失败意味着您无法胜任主管的工作,现在您有两个选择。被降级为普通员工,亦或者被研究员,或者被离职。”

主管明显看到,克里斯蒂娜皱了皱眉……嗯,或许是因为,平时这种事情都是由她来发布的吧?

“正如妹妹所说的,但公司现在正处于特殊状态。随意将您离职,或许也是在浪费价值。即便您现在正如被水淹没了巢穴的新几内亚大猩猩一样,也不会影响到公司对您的价值评估。”

那地方有大猩猩吗?

主管合上笔记本,摊开手:“所以,我也没有别的选择了不是吗,轻视异常的危险程度是我的错,但是这家伙死都不愿意让文员暂时离开最危险的地区,然后等稳定了再回来也有错吧?”

“遵循规章流程,我的工作方式没有错误。”

被这么反驳,主管总觉得哪里不对,但看起来克里斯蒂娜还有话说,所以他耸了耸肩,没有继续辩驳下去。

克里斯蒂娜难得睁开眼睛,直视主管:“很多时候,您都会做一些让人难以理解的、冲动的事情。并且在发生问题之后表现出极其有效率的工作能力。为何您不愿意将前者摈弃呢?”

“嗯……是,确实如此。”

主管乖乖低头,随后他摇摇头:“反正工作也失败了,有一件事我还要说——从选择异常的时候开始,这就已经很不对劲了吧?为什么非要强迫我去选那个异常?”

“请您用‘未来小姐’称呼。她对公司来说,是特别的存在。这并非请求,而是要求。”

克里斯蒂娜难得正面表现出了压迫感,主管摆摆手:“我曾经认识,所以才会觉得她适合沟通,并且打算将员工派进去看看,她是为什么成为异常的,然而结果呢?”

作者留言:

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PS4:……冷到连思维都冻结了,那么请问有票之类的东西吗(

374.好!现在是总结时间啦!

主管郁闷的又翻开笔记本:“结果就像是你看到的,对她的工作结果非常优秀,优